因工作需要，南京邮电大学电子科学与工程学院面向社会公开招聘实验技术岗工作人员（教辅人员、人才派遣）1名，具体事项如下：

一、招聘岗位

电子科学与工程学院专业实验室微电子相关软硬件设备和超净间维护人员1名；

二、岗位职责

1.遵守和贯彻学校、学院制定的实验室建设与管理各项规章制度，协助做好实验室建设、管理运行维护工作，努力完成领导分配的各项工作任务；

2.完成实验室相关微电子软、软硬件设备的安装、调试及维护，能对实验设备的常见软、软硬件故障做出诊断和修复，保证高水平的设备完好率；

3.保证实验室安全和环境卫生，创造洁净、安全的工作环境，保障人身安全和设备安全，提高工作效率，使实验室工作顺利进行。

三、岗位要求

熟悉Synopsys、Medici、Silvaco等TCAD软件的安装、使用和维护；熟悉大功率探针台、大功率晶体管参数测试分析仪等设备的使用和维护，能够熟练进行功率微电子器件的IV、CV和BV等测试；具有超净间工作或管理经验者优先。

四、应聘条件

1．年龄不超过35 周岁；

2.具有全日制微电子学或集成电路工程等专业硕士及以上学历和学位；

3.作风正派，身体健康，无不良嗜好；

4.具有良好的综合素质，工作认真负责，责任心强，有吃苦耐劳和服务意识，有较强的团队合作精神，能服从领导工作安排；

5.具有较好的口头表达能力、文字表达能力和英语水平（大学英语六级及以上）。

五、报名

1.报名时间：2016年12月30日至2017年1月13日。

2.报名方式：填写《南京邮电大学2017年度人才派遣应聘人员报名表》（见附件），电子邮件报名dzkx@njupt.edu.cn，同时抄送至njupt_rsc@163.com（仅发送至其中一个邮箱者视为无效报名），邮件标题请注明“应聘南京邮电大学电子学院实验技术岗位”，应聘邮件及附件大小不超过5M。报名请提供以下电子材料：个人简历（含个人家庭情况、联系方式、教育背景和工作经历）；本人发表论文或其它代表性成果清单；最高学历学位证书、学习成绩单、相关获奖证书、资格证书、职称证书等扫描件；本人近期2寸彩色免冠电子照片。

3.岗位应聘要求、岗位职责、简历投递等问题请联系025-85866959，吉老师；人才派遣政策问题，请联系025-85866291，025-85866977。

附件：南京邮电大学2017年度人才派遣应聘人员报名表.doc