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我校举行2026年度新进教师校内岗前培训

发布者:人事处发布时间:2026-08-27浏览次数:10

8月24日至27日,我校2026年度新进教师校内岗前培训在仙林校区顺利开展。全体新入职教师参加集中培训学习。

人事处处长朱卫未作开班典礼致辞。代表学校向加入南邮大家庭的新教师致以热烈欢迎,介绍了学校红色办学根基、“双一流” 建设定位与信息学科特色优势。他表示,岗前培训是青年教师从学子向高校教师转变的关键第一课,培训课程兼顾理论高度、政策温度与实操力度,旨在帮助新教师快速熟悉校情校规,尽快站稳讲台、开启教书育人新征程。朱卫未对新教师提出三点希望:坚守为师初心,涵养高尚师德,做立德树人的践行者;坚持深耕精进,锤炼过硬本领,做教研创新的深耕者;厚植家国情怀,融入学校发展,做实干担当的奋斗者,鼓励新教师把个人学术理想融入教育强国、科技强国建设大局。

培训课程内容丰富务实,各职能部门围绕业务开展专题授课,内容覆盖项目申报与管理职称政策、人事管理制度、教学与教务管理、学生培养、财务政策、国有资产管理、实验室建设与管理、保密管理、信息化建设与管理、图书馆资源利用、出国(境)政策、工会服务、意识形态与安全众多切实层面。紧跟数智化教育发展趋势,本次培训新增AI赋能高校教育教学与人才培养专题分享,校内教师陈蕾结合实践案例探讨人工智能赋能育人工作的路径。培训班特邀校外专家尹奎讲解人才项目申报,国家级教学名师汤国安开展师德师风专题大讲堂,全国五一劳动奖章获得者赵勃分享课堂教学实践经验。培训结业环节,新教师代表姜晓琳、王啸结合自身经历交流入职体会。人事处副处长田峰作结课讲话,并为参训教师颁发结业证书。

学校始终把青年教师队伍建设摆在重要位置,不断优化岗前培训课程体系,精准对接新时代高校教师的成长发展需求。本次培训突出实务导向,融政策解读与业务交流于一体,助力新教师夯实履职根基、明晰前行方向。期待参训新教师将培训所学内化于心、外化于行,立足岗位笃行实干,在教书育人、科研创新中担当作为,为我校建设电子信息领域特色鲜明的研究型大学贡献青春力量。

朱卫未处长致辞

 

(撰稿:钱龙 初审:田峰 编辑钱龙 审核:朱卫未)


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