南京邮电大学电子信息工程系列职务资格条件  

 

第一章 申报条件

第一条 政治素质、职业道德要求

遵守国家法律和法规,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,热爱人民的教育事业,贯彻国家的教育方针;具有良好的职业道德和敬业精神,学风端正,教书育人,爱岗敬业,为人师表。

任现职期间,在规定的任职年限基础上,出现下列情况之一的,从下年起延迟申报:

(一)年度考核基本称职及以下或受警告处分者,延迟1年以上。

(二)受记过以上处分者,延迟2年以上。

(三)谎报资历、业绩,剽窃他人成果等弄虚作假行为者,延迟3年以上。对伪造学历、学位等情节特别严重者,取消其现任专业技术职务资格。

第二条 学历、资历要求

(一)高级工程师

获得博士学位,取得工程师资格并受聘工程师职务2年以上;或具有大学本科以上学历或学士以上学位,取得工程师资格并受聘工程师职务5年以上。

(二)工程师

具有大学本科或专科学历,取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务4年以上;或具有第二学士学位,取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务3年以上;或获得硕士学位后,取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务2年以上。

获得博士学位;或获得硕士学位后,取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务3年以上,经考核称职,可认定工程师资格。

第三条 考核要求

任现职期间年度考核均在称职及以上,综合考核良好及以上。

第四条 外语要求

熟练掌握一门外语。参加职称外语相应等级考试且成绩达到国家通用标准或省合格标准。具备下列条件之一者,可免试职称外语:

(一)取得研究生学历或硕士及以上学位。

(二)年龄满50周岁。

(三)取得外语专业大学专科及以上学历。

(四)因公出国且在出国前已通过国家出国人员外语水平考试,并在国外学习或工作1年以上。

(五)市(厅)级以上科技进步三等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。其他在本行业本地区做出重要贡献及从国内外引进的有突出成就的人员,经省教育厅审核确认。

(六)符合省人事(职称)部门有关规定。

第五条 计算机应用能力要求

参加省人事厅组织的全省专业技术人员信息化素质培训考核,取得《信息化素质培训考核合格证》;或参加省教育厅组织的职称计算机信息技术应用能力考核,并取得省职称办、省教育厅统一颁发的合格证书,均在有效期内。具备下列条件之一者,可免试:

(一)取得计算机专业本科以上学历。

(二)参加全国计算机软件专业技术资格(水平)考试,成绩合格。

第六条 继续教育要求

按照《江苏省专业技术人员继续教育暂行规定》等相关要求,任现职以来,结合从事的工作需要,完成《江苏省高等学校教师进修工作规程》所规定的进修任务和其他继续教育任务,达到规定的要求。

第二章 评审条件

第七条高级工程师评审条件

(一)系统掌握本专业的基础理论和技术知识,能独立承担工程项目,解决工作中出现的关键性技术问题。

(二)有丰富的科研和科技开发、或工程设计、或生产施工、或实验室建设等方面的理论和实际经验,并取得较明显的社会效益和经济效益。承担实验教学的教师,教学效果良好。

(三)在省级以上刊物上发表具有较高水平的本专业学术论文5篇以上;或出版专业著作l部(本人撰写5万字以上),同时在省级以上刊物上发表较高水平的本专业学术论文4篇以上。

(四)任现职期间,须具备下列条件之一

1.主持或主要参加市(厅)级以上科研课题2项,其中至少1项为省(部)级以上科研项目(前三名)或获得专利(有证书)。

2.负责完成科技成果推广项目1项,成绩显著,获省(部)级以上成果转化方面的表彰,取得重大的社会效益,或创造了较大的经济效益。

3.获省(部)以上科研成果奖l项(有获奖证书)。

第八条工程师评审条件

(一)掌握本专业基础理论知识和相关专业技术知识,具有独立完成本专业技术工作的经历,从事过科研和科技开发、或工程设计、或施工、或实验教学等方面的工作。

(二)在公开出版的刊物上发表本专业论文2篇以上。

(三)任现职期间,须具备下列条件之一:

1.主持或主要参加市(厅)级以上科研、科技开发或工程项目1项以上。

2.负责完成市(厅)级以上科技成果推广项目1项,并取得一定的社会效益和经济效益。

3.获市(厅)级以上科研成果奖1项以上(有获奖证书)。

4.获市(厅)级以上成果转化方面的表彰,获得专利1项以上(有证书)。

第三章 附则

第九条本条件所提及的论文论著均为独立或作为第一作者完成,公开发表或正式出版的。

第十条本条件所提及的科研课题或项目均指已经通过鉴定、验收或已经完成准予结题的;所获奖项必须有相应的奖励证书。

第十一条 省(部)级教学成果(质量)三等奖以上,或校级优秀教学成果(质量)一等奖,可视同为相应的科研成果。

第十二条 本条件如与上级新规定不一致,则按上级新规定执行。

本条件由人事处负责解释。